«Β. Γεώργας: «Κούρεμα» στα ρετιρέ των ΕΛΠΕ».

Τσεκούρι στις παχυλές αμοιβές όλων των διοικητικών και διευθυντικών στελεχών στον όμιλο Ελληνικά Πετρέλαια ετοιμάζεται να ρίξει σύμφωνα με πληροφορίες η νέα διοίκηση της εταιρείας, στον απόηχο των αντιδράσεων που πυροδότησαν οι αποκαλύψεις για τους μισθούς «εμίρηδων» που εξακολουθούν να λαμβάνουν τα golden boys των ΕΛΠΕ.

Τσεκούρι στις παχυλές αμοιβές όλων των διοικητικών και διευθυντικών στελεχών στον όμιλο Ελληνικά Πετρέλαια ετοιμάζεται να ρίξει σύμφωνα με πληροφορίες η νέα διοίκηση της εταιρείας, στον απόηχο των αντιδράσεων που πυροδότησαν οι αποκαλύψεις για τους μισθούς «εμίρηδων» που εξακολουθούν να λαμβάνουν τα golden boys των ΕΛΠΕ.

Το «κούρεμα» των αμοιβών που, παρά την κρίση και τα ζημιογόνα αποτελέσματα της εταιρείας τα τελευταία χρόνια, εξακολουθούν να κυμαίνονται σήμερα μεταξύ 200.000 και 400.000 ευρώ ετησίως μαζί με τα μπόνους, προωθείται με εισήγηση του ίδιου του προέδρου και διευθύνοντος συμβούλου των ΕΛΠΕ Στάθη Τσοτσορού, ο οποίος στις αρχές του μήνα βρέθηκε στο επίκεντρο της κριτικής και μάλιστα υποχρεώθηκε να παραιτηθεί από τη θέση του εκτελεστικού προέδρου των ΕΛΠΕ, της ΕΚΟ και της Ελληνικά Καύσιμα, όταν αποκαλύφθηκε ότι οι αποδοχές του αυξήθηκαν πάνω από 60% με απόφαση Γενικής Συνέλευσης λόγω της ταυτόχρονης ανάληψης των εκτελεστικών αρμοδιοτήτων και στις τρεις προαναφερόμενες εταιρείες.

Σύμφωνα με πληροφορίες της «Εφ.Συν.», από την περασμένη εβδομάδα έχει ήδη δοθεί εντολή στην Επιτροπή Αμοιβών του ομίλου των ΕΛΠΕ να μελετήσει συνολικά το θέμα των υψηλών αμοιβών στον όμιλο και να εισηγηθεί στο διοικητικό συμβούλιο της εταιρείας συνολικό σχέδιο αναδιάρθρωσης και περικοπών για τα ανώτερα διευθυντικά στελέχη και τα μέλη του διοικητικού συμβουλίου.

Κόβονται μπόνους

Παρά το γεγονός ότι τα ΕΛΠΕ δεν έχουν ως κύριο μέτοχο το ελληνικό Δημόσιο (ελέγχει το 35,5% μέσω του ΤΑΙΠΕΔ), αλλά τον όμιλο Λάτση με 41% (Paneuropean Oil), εντούτοις η απόφαση για περιορισμό των αμοιβών έχει άρωμα «κρατικής παρέμβασης» και δη του αποχωρήσαντος υπουργού Ενέργειας Παναγιώτη Λαφαζάνη, ο οποίος βρέθηκε εκτεθειμένος το προηγούμενο διάστημα με το θέμα των αμοιβών στα ΕΛΠΕ.

Ο ίδιος ο Στ. Τσοτσορός φέρεται να έχει προτείνει από την πλευρά του να μη χορηγηθούν φέτος στα διευθυντικά στελέχη τα μπόνους απόδοσης του 2014 και του 2015 που αντιστοιχούν στο 15% έως 50% των μεικτών ετήσιων αποδοχών (ήτοι ποσά της τάξης των 40.000 έως 60.000 ευρώ), και παράλληλα να υπάρξουν μειώσεις στις αμοιβές των μελών του Δ.Σ.

Προκλητικές αποδοχές

Οπως είναι σε θέση να γνωρίζει η «Εφ.Συν.», οι τακτικές αποδοχές των εκτελεστικών μελών του Δ.Σ. το 2014 κυμάνθηκαν μεταξύ 220.000 και 280.000 ευρώ, ενώ οι ετήσιες μεικτές τακτικές αποδοχές μαζί με τα μπόνους μεταξύ 281.929 και 390.178 ευρώ.

Οι ετήσιες μικτές αποδοχές των γενικών διευθυντών των ΕΛΠΕ κυμαίνονται μεταξύ 160.000 και 224.000 ευρώ και μαζί με τα μπόνους στα 201.674 έως 283.289 ευρώ.

Για τους εργαζόμενους του ομίλου που πληρώνονται μέσω της συλλογικής σύμβασης οι ετήσιες μεικτές συνολικές αποδοχές του 2014 κυμάνθηκαν από 22.000 ευρώ έως 108.000 ευρώ, ενώ τα μέγιστα ποσά που καταβλήθηκαν ήταν μέχρι 146.763 ευρώ.

(η Εφημερίδα των Συντακτών, 23/7/2015)